为加速公司青年人才梯队建设，赋能企业高质量发展，3月1日，泰山玻纤举办2024届优秀大学生学习成果考评会。公司党委书记、董事长呼跃武，党委副书记、总经理刘利锋出席会议并讲话，公司在家领导班子成员参加会议。

来自生产、技术、研发等岗位的29名大学生代表，汇报了入职泰山玻纤以来的学习和成长经历。汇报过程中，大家在一次次问题剖析中感悟求知真理，在一个个实践故事中分享心得感悟，将入职半年以来在培训学习、轮岗锻炼以及参与创新研发和生产攻坚的点滴收获进行了充分展示。汇报发言的大学生代表思路清晰、逻辑缜密，展示出良好的精神面貌，博得了现场的阵阵掌声。

呼跃武对公司2024届大学生入职泰山玻纤以来的学习和成长进步给予充分肯定。他指出，在当前竞争激烈的市场环境下，选择泰山玻纤等于是选择了一个充满机遇的好行业。对于下一步的学习成长，他对大学生们提出三点期望：一要坚定理想信念。要在持续地学习中加强理论修养、坚定理想信念，更要在不断地知行合一中主动作为，展现新时代好青年的责任担当。二要展现个人价值。要充分认识到企业发展与个人成长的关系，立足工作岗位开拓创新，真正提高自身解决实际问题的能力和干事成事的能力，以实实在在的工作成效展现个人价值。三要勇于承担重任。要充分学习认知公司文化和发展规划，特别是要聚焦当前公司推进国际化建设和数字化转型等重点部署，充分发挥自身的学科优势，勇于担当重任，在公司重大战略任务的落地实践中作出积极贡献。呼跃武强调，公司将持续深化做好高端人才和大学生的引育管用，健全完善后备人才培养体系，驰而不息加快人才培养和梯队建设步伐！

刘利锋在点评讲话中对大学生的成长提出三点建议。一要勇于扎根一线。公司新入职大学生要珍惜产线历练机会，积极主动扎根生产一线学习操作技能，了解产品工艺知识，把每一个岗位、每一次学习当作个人成长进步的“加油站”。二要保持阳光心态。公司新入职大学生汇报时所展现的激情值得肯定和点赞，希望大家把这份激情和热情转化为持续进步的动力，保持阳光心态，展现青春担当。三要持续学习提升。当前正值公司深化改革提升和加速推进国际化建设的关键时期，公司为广大高学历人才和青年人才搭建起了各类创新实践平台，期待大家能够主动参与各类实践，争取早日独当一面。刘利锋勉励大学生们：在泰山玻纤只要付出努力，每个岗位、每个领域都能够出彩！公司将为各类人才的成长发展搭建更加广阔的实践舞台和创新平台，期待大家扎根工作岗位，创新实干作为，早日成长为支撑企业发展的骨干人才和中坚力量。

公司组织人事与企业管理部部长佟君主持考评会。2024届新入职大学生所在单位负责人，以及公司总部86名新入职大学生参加考评会，共同见证“青春”的成长蜕变。

2024届新入职大学生学习成果考评会结束了，对于同学们来讲，锚定目标，积蓄力量，加速学习成长进步的奋进征程才刚刚开始！展望未来，一起听一听TA们是怎样说的——